为做好2009年村（居）委会换届选举后的培训工作，进一步加强村（居）委会人才队伍建设，充分了解培训对象的工作现状和培训需求，制订出切实可行、科学合理的培训方案，6月29日，区村（居）委会换届选举领导小组办公室召开青浦区村（居）会主任培训工作座谈会，听取镇、街道社区办主任、社会保障科长和部分村（居）委会主任，对开展新一届村（居）委会主任培训工作的意见建议。大家结合各自的工作体会，畅所欲言，一致认为培训工作要围绕“三个自我”、“四个民主”，把相关法律法规、工作实务、如何理顺与各类组织的关系、提升班子成员素质、提高为村（居）群众服务能力等作为培训的重点内容，使培训工作真正体现提升综合素质、提高实际操作能力、增强村（居）委成员使命感和责任感的成效。会上市社会工作培训中心的有关领导向与会人员发放了问卷调查，包括了解村（居）委会主任的基本情况、工作诉求、遇到的困难、最难处理的关系以及对培训时间、培训形式、培训内容的要求等。